Ultima modifica: 12 Marzo 2019

Regolamenti – Linee guida – Manuali

Regolamento per l’utenza (famiglie e studenti) e per il personale
Codice di comportamento dei dipendenti pubblici

 

Regolamenti per il personale dell’istituto

Secondo quanto previsto dall’art. 55, comma 2 del D. L.gs. 165/01 si pubblicano i Codici disciplinari desunti dai contratti collettivi nazionali di lavoro

  • Codice disciplinare personale area V della dirigenza scolastica (documento di prossima pubblicazione)
  • Codice disciplinare per il personale ATA (documento di prossima pubblicazione)
  • Codice disciplinare per i docenti (documento di prossima pubblicazione)
Regolamento per gli esperti esterni
  • Regolamento per gli esperti che riguarda i criteri e la normativa per gli esterni che sono intenzionati a svolgere attività nei progetti scolastici (documento di prossima pubblicazione).
Regolamento d’Istituto per l’acquisizione in economia di lavori, servizi e forniture

Codice di comportamento del Ministero dell’Istruzione, dell’Università e della Ricerca

  • Codice di Comportamento dei Dipendenti del MIUR – DM 30 giugno 2014, n. 525 data pubblicazione 16/07/2014
    Registrato dalla Corte dei Conti il 22/09/2014 al Foglio n. 4186. Scarica il documento registrato (formato .pdf scansionato 1,25 Mb) data pubblicazione 10/10/2014

Con decreto ministeriale 30 giugno 2014, n. 525 è stato approvato il Codice di Comportamento dei dipendenti del MIUR, che, in ottemperanza a quanto previsto dall’art. 54 del D.Lgs. n. 165/2001 così come sostituito dall’art. 1, comma 44 della L. 190/2012 recante “Disposizioni per la prevenzione e la repressione della corruzione e dell’illegalità nella pubblica Amministrazione“, integra e specifica il Codice di Comportamento dei dipendenti pubblici di cui al DPR n. 62/2013.
Le norme contenute nel Codice si applicano a tutto il personale dipendente ed in servizio presso il MIUR (Amministrazione centrale e periferica), ivi compreso quello con qualifica dirigenziale, con rapporto di lavoro a tempo indeterminato e determinato, a tempo pieno e a tempo parziale, nonché il personale comandato. Inoltre, i doveri di comportamento e gli obblighi di condotta del Codice si applicano altresì, ai collaboratori o consulenti con qualsiasi tipologia di contratto o incarico a qualsiasi titolo, ai titolari di organi e incarichi negli uffici di diretta collaborazione del Ministro; ai dipendenti o collaboratori a qualsiasi titolo di imprese e ditte fornitrici di beni o servizi in favore dell’amministrazione e che svolgano la propria attività all’interno del Ministero o presso gli USR.
La violazione degli obblighi previsti dal Codice integra comportamenti contrari ai doveri d’ufficio ed è fonte di responsabilità disciplinare nonché, nei casi previsti, di responsabilità penale, civile, amministrativa o contabile.

Codice_di_comportamento_MIUR

ATTI DI CARATTERE NORMATIVO E AMMINISTRATIVO GENERALE EX ART. 12, COMMA 1 E ART. 21 COMMA 1 DEL D.L.vo 33/2013

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